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貴州雙龍航空港開發(fā)投資（集團）有限公司招聘勞務(wù)派遣制工作人員簡章

163貴州人事網(wǎng)2018年7月6日訊：因工作需要，貴州雙龍航空港開發(fā)投資（集團）有限公司受貴州雙龍航空港經(jīng)濟區(qū)財政局相關(guān)單位的委托面向社會公開招聘派遣制工作人員25名,現(xiàn)將招聘有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴屎凸_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開報名，按照發(fā)布公告、報名、資格審查、綜合能力測試、體檢、考察、公示、聘用等程序，擇優(yōu)錄用。

二、招聘崗位及條件

擬聘崗位	職能描述	性別要求	學(xué)歷要求	專業(yè) 要求	其他要求	擬招聘人數(shù)
1、財務(wù)綜合崗	從事財務(wù)相關(guān)工作	不限	全日制大學(xué)?？?/span> 及以上學(xué)歷	審計、財務(wù)、經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)	1.遵守國家法律法規(guī)、愛崗敬業(yè)、品行端正、作風(fēng)正派、無不良嗜好。 2.年齡在35歲以下，性別不限。 3.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 4. 根據(jù)工作性質(zhì)和實際崗位需要具有的其他資格條件	4名
2、辦公室技術(shù)崗	從事計算機維護、網(wǎng)絡(luò)維護和信息化建設(shè)等相關(guān)工作	不限	全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷	計算機及相關(guān)專業(yè)	1.遵守國家法律法規(guī)、愛崗敬業(yè)、品行端正、作風(fēng)正派、無不良嗜好。 2.年齡在35歲以下，性別不限。 3.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 4. 根據(jù)工作性質(zhì)和實際崗位需要具有的其他資格條件	2名
3、行政綜合崗	從事辦公室相關(guān)工作	不限	全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷	法律、公共事業(yè)管理相關(guān)專業(yè)	1.遵守國家法律法規(guī)、愛崗敬業(yè)、品行端正、作風(fēng)正派、無不良嗜好。 2.年齡在35歲以下。 3.有相關(guān)行政辦公經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 4. 根據(jù)工作性質(zhì)和實際崗位需要具有的其他資格條件	3名
4、辦稅服務(wù)崗	從事辦稅服務(wù)工作	不限	全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷	專業(yè)不限	1.遵守國家法律法規(guī)、愛崗敬業(yè)、品行端正、作風(fēng)正派、無不良嗜好。 2.年齡在35歲以下，性別不限。 3.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 4. 根據(jù)工作性質(zhì)和實際崗位需要具有的其他資格條件	8名
5、辦稅服務(wù)崗	從事辦稅服務(wù)工作	不限	全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷	專業(yè)不限	1.遵守國家法律法規(guī)、愛崗敬業(yè)、品行端正、作風(fēng)正派、無不良嗜好。 2.年齡在35歲以下，性別不限。 3.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 4. 根據(jù)工作性質(zhì)和實際崗位需要具有的其他資格條件	8名

聘用的人員將按照《勞動法》及《勞動合同法》的規(guī)定，招聘單位為聘用人員繳納有關(guān)社會保險并發(fā)放勞動報酬。工資待遇參照雙龍經(jīng)濟區(qū)派遣制員工標準執(zhí)行。

三、招聘程序

（一）發(fā)布公告

通過貴陽人力資源網(wǎng)發(fā)布招聘公告。

（二）報名

1、報名方式：采取網(wǎng)上投檔的方式進行。

2、報名地址：貴陽人力資源網(wǎng)（www.gyrc.cn）

3、報名時間：2018年7月6日09：00至7月6日16:00時止。

4、報名程序：報考人員在投檔時間內(nèi)登錄“貴陽人力資源網(wǎng)（www.gyrc.cn) 填寫個人簡歷，提交報名申請，每名考生只能選擇一個崗位進行報名。請?zhí)崆皽蕚銳PEG、GIF或JPG格式的電子版證件照一張，證件照大小在30K以內(nèi)。

考生應(yīng)對提交的信息和材料負責(zé)，如個人填寫錯誤或填報信息失真，不符合應(yīng)聘條件和崗位要求的，或與其他用人單位已簽訂勞動合同，未經(jīng)用人單位同意，隱瞞真實情況，擅自報考的，造成的一切后果責(zé)任自負。

（三）資格審查

1、資料初審

根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘者進行資格初審，并根據(jù)職位需求及報名情況等擇優(yōu)確定資格復(fù)審人員名單。根據(jù)崗位要求按網(wǎng)上投檔申請時間先后順序進行進行擇優(yōu)審核，符合條件人數(shù)達到招聘人數(shù)的1:5比例，截止審核。

2、資格復(fù)審

資格復(fù)審時須帶本人學(xué)歷證書、身份證、專業(yè)證書、有相關(guān)工作經(jīng)歷的需提供原工作單位證明等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件在規(guī)定的時間和地點進行審查。復(fù)審按網(wǎng)上投檔申請時間先后順序進行資格復(fù)審。

時間：2018年7月7日（周六）上午9:00至下午13:00；

地址：貴州林城人才派遣有限責(zé)任公司（貴陽市南明區(qū)解放路117號，貴陽市考試指導(dǎo)中心二樓）

經(jīng)復(fù)查不符合報考條件的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。資格審查貫穿整個招聘工作過程，如報考者隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的，一經(jīng)查實，取消報考者資格。

（四）綜合能力測試

時間：另行通知；

地點：另行通知。

（五）試崗測試

根據(jù)綜合能力測試成績從高分到低分確定。按照1:1比例對應(yīng)聘人員進行原則上15個工作日的在崗測試。主要測試應(yīng)聘人員的思想政治、品行操守、文字能力、協(xié)調(diào)能力、敬業(yè)精神、崗位特殊工作技能等。試崗測試結(jié)束后，由各用人部門（單位）根據(jù)應(yīng)聘人員的試崗表現(xiàn)，形成書面意見報集團公司人力資源部按程序和相關(guān)規(guī)定辦理派遣手續(xù)。

（六）體檢

體檢時間另行通知，體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
體檢不合格者不列為考察對象，按面試成績從高分到低分依次遞補進行體檢，時間另行通知。

（七）考察

考察內(nèi)容主要包括“德、能、勤、績、廉”五個方面，考察做到全面、客觀、公正。在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，取消考生的聘用資格；

1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致；

2、有政治、經(jīng)濟問題和其他犯罪前科及嚴重違法違紀行為的，或被司法機關(guān)確定為犯罪嫌疑人的；

3、組織紀律渙散、嚴重違犯勞動紀律者；

4、不符合報考崗位的資格條件。

5、經(jīng)招聘單位和用人單位研究確定不能聘用的其他情況。

體檢、考察貫穿整個招聘工作過程，如出現(xiàn)不合格等情況經(jīng)查實，取消考生資格。是否遞補，由招聘單位和用人單位研究決定。

（八）聘用及用工性質(zhì)

擬聘人員與貴州林城人才派遣有限責(zé)任公司簽訂《勞動合同書》，由貴州林城人才派遣有限責(zé)任公司派遣到貴州雙龍航空港經(jīng)濟區(qū)財政局相關(guān)單位工作，派遣人員不具備國家公務(wù)員身份，屬于輔助性崗位。

（九）紀律監(jiān)督
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行，接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督, 嚴格按照《招生簡章》規(guī)定的報名條件進行資格審查，堅決杜絕弄虛作假等不良現(xiàn)象的發(fā)生。工作人員和報考人員在任何環(huán)節(jié)如有違反規(guī)定和弄虛作假的，一經(jīng)查實，對工作人員將按照相關(guān)規(guī)定處理，同時取消考生錄聘資格。

三、關(guān)于本次招聘工作的有關(guān)通知通過貴陽人力資源網(wǎng)（www.gyrc.cn）進行公布，請考生及時關(guān)注網(wǎng)站公布的信息同時保持通訊設(shè)備暢通。逾期視為自動放棄。
報名電話：0851-85280358

2018年7月5日

發(fā)布時間：2018-07-06來源：163貴州人事考試信息網(wǎng)

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